+7 (351) 266-62-19
454091, Челябинск, ул.Цвиллинга, 46а, офис 607

Новости
1.08.2018
Ввести мораторий на изменения, связанные с досрочным назначением пенсии лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от возраста, как противоречащие части 1 статьи 37 и части 2 статьи 55 Конституции РФ.
10.07.2018
В среду, 04 июля текущего года в Челябинской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ состоялось заседание территориальной отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений города Челябинска.

Вопрос-ответ

Форма добавления вопроса


62=

я работаю на ставку методистом в Управлении образования и 0,5 ставки по совместительству логопедом в детском саду. у методиста отпуск 28 дней какой отпуск мне положен в ДОУ если я работаю по совместительству на 0,5 ставки (у учителя логопеда отпуск 56 дней)

Продолжительность отпуска не зависит от объема работы( ставка или 0.5 ставки)   . Продолжительность отпуска в ДОУ зависит от наличия детей с ОВЗ(обучающийся с ограниченными возможностями здоровья - физическое лицо, имеющее недостатки в физическом и (или) психологическом развитии, подтвержденные психолого-медико-педагогической комиссией и препятствующие получению образования без создания специальных условий).

Здравтсвуйте, уважаемые коллеги! Уходя в отпуск, я сдала все отчеты и привела в порядок бумажный журнал. Находясь на отдыхе в другом регионе с 6.07 по 21.07, в середине отпуска решила проверить электронную почту и обнаружила там письмо из моей школы «Здравствуйте!!! Всему педагогическому коллективу в срок до 15.07.2017 г. закончить работу по ведению электронного журнала за 2016-2017 год и выставлению итоговых оценок обучающимся. Прийти к секретарю расписаться в приказе. В случае не исполнения данного приказа на всех виновных будут наложены дисциплинарные взыскания.» Скажите пожалуйста, насколько правомерно требование вести два варианта журнала, если никаких доплат за это не предусмотрено и какое дисциплинарное взыскание может быть на меня наложено?

Работник образовательной организации обязан вести журнал либо в бумажном либо в электронном виде. Находясь в отпуске на Вас не может быть возложено дисциплинарное взыскание.

Здравствуйте!Председатель профкома ДЮСШ с.Кунашак .Вторник свободный от занятий день,т.н. метод.день,в этот день тренер выехал на соревнования,вправе ли он просить отгул за этот день?

Свободный от занятий день не является выходным , соответственно и отгул предоставлять не за что.

добрый день! Подскажите, пожалуйста, каким документом запрещено проведение сдвоенных уроков в средней школе? Извините, если повторюсь.

Действующее законодательство в области санитарно-эпидемиологических требований не содержит нормативных требований к организации образовательного процесса в части использования парных (сдвоенных) уроков на этапе получения общего образования в  основной и средней школе.

Действующий  СанПиН 2.4.2.2821-10 содержит ограничение на использование сдвоенных уроков только в начальной общеобразовательной школе.

Таким образом, на сегодняшний день возможность введения ограничений на использования сдвоенных уроков в школе существует только на уровне локальных нормативных актов ОУ. Оплата за сдвоенные уроки также определяется локальными нормативными актами ОУ.

Здравствуйте! Профсоюзная организация нашей школы принимала участие в областном смотре- конкурсе "Наш профсоюз". Где можно узнать результат конкурса?МОУ СОШ п. Арчаглы - Аят Варненский район

Итоги скачать

Здравствуйте! Подскажите, как можно восстановить стаж работы в школе Республики Казахстан с 1998 по 2003 года?

Попробуйте сделать запрос в организацию в которой работали или в архивы органов управления образования , где находиться организация

X
Заказать звонок

93=
X
Напишите нам

92=
X
Оставить заявку

82=
Яндекс.Метрика